Certificación Práctica en Neuroliderazgo
En este curso teórico-práctico descubrirás cómo aplicar neurociencia en el liderazgo para fomentar la innovación, mejorar la toma de decisiones y potenciar el rendimiento de tu equipo.
Objetivos del Programa
¿A quién va dirigido?
Ideal para aquellos que buscan integrar estrategias de neuroliderazgo en su práctica profesional
¿Por qué tomar nuestra certificación?
Carlos Cerda
Docente
“Hoy gracias a que tuve la oportunidad de tomar esta certificación, puedo implementar mis aprendizajes y transmitirlos a quienes no tienen la oportunidad de recibir información de cómo emplear la inteligencia emocional”
Jordi Alva
Vicerrector
“Reconocemos el profesionalismo y entrega de los coaches”
Paulette Espinoza
Dir. Fac. Psicología
“Sin duda estos talleres además de brindarte herramientas prácticas para tu formación profesional y personal, son una experiencia la cual no te puedes perder”
“He recibido las herramientas necesarias para seguir desarrollando mis capacidades, entender mis fortalezas, entender mis talentos…”
“Creía que había podido sacar lo mejor de mi equipo, cuando en realidad no lo estaba viendo desde los talentos que tienen naturalmente…”
“Sinceramente nos dan todas las herramientas para poder crecer como personas y poder incluir a las personas del trabajo en nuestro entorno”
“En este curso aprendes a potencializar, y a conocer tu liderazgo”
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Descripción del Programa
Un programa intensivo que integra neurociencia y liderazgo, diseñado para equipar a los líderes con técnicas avanzadas para mejorar la toma de decisiones, la gestión del cambio, y el rendimiento organizacional.
Metodología
El taller combina teoría y práctica con sesiones interactivas, neurofeedback y neurotraining en laboratorio y estudios de caso. Se incluyen clases presenciales, aplicación de pruebas neurocognitivas, diagnósticos de alto rendimiento y sesiones de coaching ejecutivo.
¿Qué incluye?
– 60 horas de formación-
– Material didáctico –
– Sesiones de neurofeedback –
– Herramientas de diagnóstico y evaluación –
Temario
01. Introducción a las Neurociencias
- Introducción a las neurociencias.
- Neurociencia cognitiva.
- Estructura del cerebro.
- Neuro transmisores y hormonas.
- Ley de Hebb.
- Aplicación del test de influencia en el entorno (SCARF).
- Diagnóstico del control de estrés.
- Primer Neuro entrenamiento.
02. Del liderazgo al Neuroliderazgo
- El Neuroliderazgo dentro de las neurociencias y las teorías de liderazgo.
- Neuroliderazgo y sus aplicaciones prácticas.
- Introducción al neuro feedback y neuro biofeedback.
- Hyperscanning.
- Aplicación del test de liderazgo (CELID).
- Aplicación del test de funciones ejecutivas EFECO.
- Diagnóstico de la variabilidad de la frecuencia cardíaca.
- Segundo Neuro entrenamiento.
03. El cerebro emocional
- Coeficiente intelectual vs. coeficiente emocional.
- Anatomía del cerebro y la inteligencia emocional.
- El impacto de las emociones en los procesos neuronales.
- Ley de Yerkes-Dodson.
- Cognición social: el cerebro relacional.
- Test de coeficiente de empatía (EQ). Aplicación del test de inteligencia emocional. Evaluación del estrés (stress evaluation, peak performance).
- Tercer Neuro entrenamiento.
04. Detección e interpretación de talentos
- Descripción e interpretación de talentos. Los talentos y su influencia en el entorno.
- Aplicación de la encuesta de talentos de Gallup.
- Los talentos en acción.
- Los talentos al servicio del equipo.
- Diagnóstico de la frecuencia de resonancia.
- Cuarto Neuro entrenamiento.
05. Gestión de talentos
- La influencia de los talentos en el estilo de gestión.
- Las fortalezas del manager.
- Las fortalezas individuales del equipo.
- Las fortalezas colectivas del equipo.
- Matriz de fortalezas del equipo.
- Aplicación del test de valores (VAL).
- Diagnóstico del mejor vs. peor desempeño.
- Quinto Neuro entrenamiento.
06. Neuroliderazgo en la empresa
- Neuromotivación.
- Peak performance, aplicaciones para desarrollo ejecutivo.
- Modelo ACTIVE.
- Competencias de un Neuro líder.
- Aplicación del test de sistema de activación del comportamiento (SAC); sistema inhibitorio de comportamiento (SIC).
- Aplicación del test de perfil motivacional.
- Diagnóstico del mejor vs. peor desempeño.
- Sexto Neuro entrenamiento.
Grupos Disponibles
La Certificación práctica en Neuroliderazgo está dividida en 6 módulos con una frecuencia quincenal
GRUPO “VIERNES Y SÁBADO”
y Sábados 9:00 hrs – 14:00 hrs
ABRIL
Grupo
“Jueves”
9:00 hrs – 20:00 hrs
MAYO
Grupo
«Martes y Miércoles»
JUNIO
Inversión
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HASTA
6 MSI
BECAS HASTA DEL 20%
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Tenemos cupo limitado a 14 personas por grupo.
Preguntas Frecuentes
Resolvamos dudas comunes sobre el curso, incluyendo información sobre certificación, duración, modo de entrega (presencial), y opciones de financiamiento:
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